第168章 无人走过之路（2 / 2）

稍微低于陆长歌的预期，刚刚徐卫国问他具体销量，做生意么，都得有点吹牛的胆子，所以他直接讲日销已经过千。

还好差的不多，想来他不会在意。

尹安言来说道：“按照我们之前的分工，大家都在开动脑筋，想着怎么做得好一点。你之前提过的好评返现，一欢就做得很好，现在我们店铺下来有很多人晒照片、留好评，我和艾麦就一直在研究怎么让店铺更漂亮一点。”

李鸣道：“我就简单了，弄了一批水军，到处传你的新闻，然后把露芒这个品牌带上。”

“好，我看出来了，大家都身怀绝技。”陆长歌找地方坐下，“我现在预感到，这次露芒这个淘宝店和我原来干的那个会很不一样。一个是销量肯定大幅度超过我之前那一次，另外就是个人名气的增长会使得每月的涨幅必定不会低。这个变化对于我和你们来说都是挑战，坦白的说，我们都没有相关经验。”

“还有，以往我卖的不是实物，那个东西不存在退货的问题，而且因为不是实物，我可以写明不退，但服装不一样，现在各大电商平台都会陆续推出‘无理由退货’的服务，这一块如何做

尤其是快速发展本身就会带来各种各样的问题，多种因素迭加……各位，接下来的半年甚至一年，我们估计没有轻松日子过。”

安一欢说：“陆老板，你不是今天过来吓我们的吧”

“当然不是。”陆长歌说：“还记得我们当初开始时候的约定吗开始的半年之内你们都分利润的3%，半年为期，干起来就继续，干不起来拉倒。现在看来，不能守着半年期限了，我以为要尽快调整，要迅速规范化、正式化。简单的说，露芒要成为一个正儿八经的公司，要通过协议明确我们各自的职责和权益。”

“有一个问题。”尹安言不无忧心的说。

“什么”

“没有一个正式的公司主要负责人都是一群大学生吧如果合作伙伴约我们谈事儿，我们怎么说全都上课去了，还是全都考试去了”

提的很好。

就这陆长歌还没谈到接下来扩品类，销量可能爆炸性增长要怎么办这个事呢。

“但我们全部退学也是不可能的。”艾麦说道。

秦俊说：“老陆，这个只能克服，全部退学是不现实的。”

陆长歌搞不清楚其他的大学生创业团队是如何平衡上课和工作的，或许就是谁有时间谁就上，小公司嘛，没有大公司那么科学的部门设置和严格的部门界限。

不管你是总经理还是小职员，反正是活儿上手就得干。

从另外一个意义上来说，这也是一种锻炼，因为在几乎是超量的工作强度之下，人才会迅速成长。或许两三年之后，这帮人会很厉害也说不定。

陆长歌决定冲一把。

“全部退学确实不现实，但这其实就要求咱们每个人得成为全才，说白了，供应链的事如果老秦不在，谁有空谁就得顶上。而且相互之间沟通要非常顺畅，一个人定下的意见和做出来的决策要及时说出来，另外的人则要迅速理解并跟进，同时不要推翻其他人已经做好的决定。换句话说，我们得是一个极度高效和绝对互相信任的团队。”

安一欢说：“这一点我可以做到。虽然我也是财迷，但我一直知道我们是一起的，在露芒之外，我一直视大家为好朋友。除了事关男女的事要分清，其他的我都无所谓。”

艾麦看了一眼陆长歌，说：“我一直觉得上这个大学，认识大家是我生命中特别幸运的事。”

尹安言不说话，只是拉上了陆长歌的手。

剩余秦俊和李鸣更不必多言。

“既然如此，我就宣布几个决定了。”陆长歌掰着手指跟他们说：“首先，我会将公司的股份划分为三大块，第一大块是创始成员股权池，你们在里面。第二块是预留给未来员工的激励池。第三大块就是我，我是大股东。”

又出钱，又出人的，再讲究朋友情义，那也不能和他们平均分。

“第二个事，我们得搬家，搬到我另外一个公司pulsego的楼下去。那地方我联系好了，是政府培育小微企业的基地，租金可免，环境更好，虽然距离学校远了，但没办法，因为接下来我们要接触很多合作伙伴。”

以上他们都同意，但秦俊不理解很多合作伙伴什么意思，“为什么要接触”

陆长歌自信道：“因为我找了强有力的协调人，后面咱们要开始大规模扩品类。”

他这次的创业和别的成功的互联网快时尚品牌应该都不一样，因为他们没有提前预知金融危机的能力，可能在怎么和政府合作方面也不如他更有经验，自然的，也就不能有意的利用江州这个服装企业的底蕴和优势。

而因为事无先例，最终会爆发成什么样子，就连陆长歌自己都难以预料。