第150章 分组的选择（1 / 2）

排在第二名的是一个叫做孔匀的女人。

这个女人我自然认识，毕竟在这里培训了这么久，如果说都不认识，那就奇怪了。

孔匀是九级业务员，是三年前进入公司的，业务能力特别强。

也是这一次过来的20多个人当中，三个九级业务员其中的一个。

如果我要是9级，绝对不会选择出国，因为只要将9级的经验值充满，就可以出圈了。

但是一旦出国就不一样了，最少要干满一年。

很显然，这些人的想法跟我的不一样，他们就没打算出圈。

或者大多数都会选择和花姐，白洁等人一样，就算出圈了也会留在公司里做一些高管的职务。

就比如这个孔匀，她以后就会成为像白洁一样的存在，如果不出意外她会一直干下去。

就像白洁一样，这一干就干了十多年，因为太赚钱了。

排在第三的是高明，这家伙的能力确实很强，只不过这家伙运气不好罢了。

“一豪，你看中了哪些人先跟我说一下，这件事情明天就要宣布了。”

“待会我就要制定表格，开始分组，目前会分为两个组，等这一批人培训结束之后，也会加入到你们这两个组当中。”

“目前总共业务员，除了两个组长之外，一共有39个人，也就是说一个小组暂时为20个人。”

“至于以后还有从国内调人过来，到时候还会成立第三个组，你一定要好好做，到时候会提升为一个经理。”

“经理主要负责业务部，统领这。”

我点了头，然后直接将姬鸿雁给抱了起来，我坐在她的椅子上，然后让姬鸿雁坐在我的大腿上。

我的一只手就从她的衣摆处伸了进去，另外一只手开始摸着电脑鼠标查看。

我首先将许晴和娜菲这两个人给选上，然后开始查看等级高的业务员。

“一豪，这两个九级的你最好别选。”

我一愣，不太明白的问了一句。

姬鸿雁开始解释起来。

“你现在的等级才七级，如果让这两个9级的跟在你

“第二点，如果将这两个等级高的分到另外一个小组，这看似你吃亏了，实则你反而占了大便宜。”

“任何公司对等。”

“精英组虽然作为公司的重点部门，但是他们业绩要求非常严的，这还只是一部分原因，那么在考核的时候，也会根据情况压低一些他们的分数。”

“比如萌新组，他们接的任务可能并不是最好的，但是对他们要求也是最低的，这在以后考核当中是非常占优势的。”

我听的不太明白，姬鸿雁说的这些东西感觉就跟说天书一样。

“雁姐，你能不能给我说的详细一点？”

我一边说着，一边咸猪手也没停着，甚至还在帮她整理着小花园。

“我这么给你打个比方吧，就拿我之前说的三个组来说，我们考核的标准是，精英组任务完成率要达到80%这个数据。”

“中坚组，任务完成率只需要达到70%，萌新组，任务完成率只要达到60%即可！”

“也就是说精英组，任务达到了80%完成率是100分，萌新组，任务只要达到了60%考核的时候就是100分。”